Date: 2021-03-15
文章來源: Terri Williams
疫情導致工作團隊分離，但也創造更高的競爭力。根據全球人力仲介公司 Robert Half 的最新報告，有 28% 的美國專業人士表示職場競爭變得比一年前更激烈。表示職場競爭加劇的年輕工作者比年長工作者多，而表示競爭水準提高的男性比女性多。
*本文獲得美國EAPA的授權同意翻譯。
*有關EAPA的網頁請按這裡
